CANU L’EXCELLENCE À BORD vise à devenir un chef de fil en développement du leadership reconnu internationalement avant 2020. Inspirée par le vécu olympique de son fondateur, CANU L’EXCELLENCE À BORD sert les chefs d’entreprise et les gestionnaires en les aidant à partager la responsabilité de la performance avec les membres de leurs équipes.

CANU se distingue des firmes-conseils traditionnelles en amenant ses clients dans l’action. Grâce à son model unique, CANU permet au leader de s’inspirer des méthodes des coachs olympiques pour entraîner un équipage de champions orientés vers l’avancement de l’organisation.

CANU, qui sert présentement des clients au Canada et aux États-Unis dans une foule d’industries (technologies environnementales, génie, services professionnels, vente au détail, alimentation, etc.), veut consolider sa position au Québec et étendre son champ d’intervention en Amérique du Nord au cours des trois prochaines années.

CANU cherche avant tout un équipier dynamique et polyvalent pour réaliser des mandats chez ses clients, contribuer à la création de ses modèles et au développement de ses produits originaux. L'équipier travaillera directement avec les chefs d'entreprise afin d'établir leurs besoins, stimuler leur réflexion, structurer la collaboration, les soutenir dans leurs communications et les coacher dans la mise en œuvre des projets.

Exigences spécifiques :
-Souci du client
-Fortes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
-Capacité à prendre en charge, de façon autonome, une partie de la gestion de projets
-Fortes aptitudes relationnelles
-Expérience en planification et alignement stratégique
-Expérience en gestion du changement
-Expérience ou intérêt à faire du coaching exécutif
-Intérêt à faciliter la réflexion de groupe
-Intérêt à développer son réseau de contacts et à faire du développement d'affaires
-Désir de contribuer au développement d’une entreprise ambitieuse
-Disponible pour des déplacements en dehors de la région de Montréal
-Maîtrise des outils Word, Excel et Powerpoint
-Excellente maitrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit
-Horaire flexible pour des mandats occasionnellement les week-ends

Valeurs essentielles : Entrepreneuriat, Esprit d’équipe, Détermination, Créativité.

Informations générales :
-Expérience requise : Minimum de 5 ans d’expérience sur le marché du travail dont 2 ans dans un rôle conseil ou en gestion d’une équipe

-Type d'emploi : Permanent à temps plein
-Région : Montréal

SVP, faire parvenir vos documents de candidature à max@canuinc.com avant le 6 septembre 2010.