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Maxime Boilard
20 années d'expérience comme conférencier

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« J'aime faire vivre des expériences personnalisées en m'adaptant à mon auditoire. Une expérience, ça se vit avec des émotions, des sensations et des réflexions. Quand c'est préparé rigoureusement, ça laisse aussi un impact positif et durable sur les gens. 

 

Tout ce que j'amène en conférence s'inspire de mes expérience de vie. À travers mon parcours d’athlète olympique, des formations que j'ai suivies, des interactions du quotidien avec mes proches et des centaines de mandats clients que j’ai menés, j’ai découverts une panoplie d’outils et d’approches que j’ai testés et intégrés à ma pratique.
 

Dans la vie comme en conférence, je me présente avec la posture de l’apprenant, et non de quelqu'un qui vient donner des leçons.

Enfin, comme mes collègues et moi-même accompagnons des équipes en tant que coachs, si vous avez envie de créer un parcours à partir des outils explorés lors d'une conférence, nous pouvons vous aider à le faire en vrai.»

Nos conférences en 3 thèmes

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THÈME 1

Les 5 préceptes des équipes bienveillantes et performantes

Un nouveau cadre pour les équipes qui veulent répondre en maîtrise plus souvent et réagir sur le coup moins souvent.

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THÈME 2

Et si on était tous
dans le même bateau?

L'ultime métaphore du travail d'équipe pour vous aider à vous voir et à vous observer ensemble dans l'action!

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THÈME 3

Pour être bon, il faut être bien

Et si c'était le temps de jeter un nouveau regard sur votre rapport à la performance?

THÈME 1
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Les 5 préceptes des équipes bienveillantes et performantes

Un nouveau cadre pour les équipes qui veulent répondre en maîtrise plus souvent et réagir sur le coup moins souvent.

Pourquoi allier la bienveillance à la performance? La vitesse, les attentes et la complexité semblent augmenter pour toutes les organisations. Le nombre d’heures reste toutefois stable et le nombre d'employés diminue. La pression est grande sur les personnes au sein des équipes de direction. Êtes-vous prêts pour un changement de paradigme?

 

Les 5 préceptes agissent sur votre équipe pour faire évoluer les manières d’être en direction du but commun: bien-être des personnes ET résultats organisationnels. 
 

La conférence présente une introduction aux 5 préceptes en garantissant émotions, sensations et réflexions à l’auditoire.

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Nicolas Pedneault, PEng, MSc, CD

Chef, Centre de protection de l’information, Direction Sécur GI

Témoignage

« Notre équipe faisait face à un double défi : l’anxiété du retour au bureau post-pandémie, et celle reliée à la prise de parole en public. 


L’intervention de CANU nous a permis de développer des outils pour mieux affronter ces deux situations, en plus de nous faire réaliser la valeur et la richesse de notre milieu de travail.

 

L'effet positif des 5 préceptes se fait toujours sentir aujourd’hui, particulièrement dans nos rencontres sur Teams. On fait attention avant de prêter des intentions aux collègues, surtout si les supposées intentions pourraient être mauvaises. 

 

Notre équipe est plus soudée, les gens se font davantage confiance et les opinions sont plus librement exprimées, au bénéfice de tous. »

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THÈME 2

Et si on était tous dans le même bateau?

L'ultime métaphore du travail d'équipe pour vous aider à vous voir et vous observer ensemble dans l'action!

Idéale pour les collectifs, qu'on parle d'équipes, de regroupements ou d’associations de diverses entreprises.
 

Cette conférence jette de nouvelles bases pour transformer votre approche aux partenariats. De manière imagée, inspirante et rassembleuse, CANU vous amène dans la métaphore du canot pour vous permettre de revisiter le sens que vous donnez à la collaboration avec vos partenaires.
 

Quand on est dans le même bateau, on réalise à quel point le succès de chacun dépend du succès de l’ensemble. Pagayer ensemble donne de meilleurs résultats et requiert moins d’énergie que pagayer de toutes ses forces.

 

Pour y arriver, il faut être clair sur la direction, le rythme, les rôles de chacun et surtout sentir qu’on avance. Il devient essentiel de focaliser son attention sur les éléments où on a du contrôle.

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Frédérick Urpesz

Directeur, École des Coquelicots,
Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys

Témoignage

« Nous avons adoré notre temps d’arrêt avec Maxime Boilard, notamment grâce à son dynamisme, son écoute et son aisance de communicateur. Il a su nous faire réfléchir aux enjeux dans notre milieu et aux rôles que nous pouvons jouer comme agent de changement.


Encore quelques mois plus tard, les employés font allusion à des images de la conférence quant à leur positionnement dans notre organisation. 
 

J’ai vraiment apprécié le temps accordé à la préparation afin de mieux cerner notre réalité et nos besoins, ce qui a fait toute la différence pour l’auditoire. Ainsi, les employés se sont reconnus et se sont sentis davantage concernés, ils ont été en mesure de s’engager. 
 

Peu importe le rôle joué, nous sommes tous dans le même bateau et devons savoir comment faire face à la vague! »

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THÈME 3

Pour être bon, il faut être bien

Et si c'était le temps de jeter un nouveau regard sur votre rapport à la performance?

Cette conférence est une véritable invitation à jeter un tout nouveau regard sur votre expérience de performance au quotidien avec les perspectives de la tête qui pense, du cœur qui s’engage et du corps qui ressent. 


Vous aurez l’opportunité de :

  • Vous approprier l’impact de votre rapport à la performance sur votre quotidien

  • Développer des moyens pour contribuer à vos projets avec plus d’aisance

  • Accroître votre bien-être en réduisant la souffrance trop souvent associée à la pression

Témoignages

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Karina Lehoux

Présidente & Animatrice 
Eklosion - Animation professionnelle 

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« Pour être bon, il faut d'abord être bien... Un constat dont on peut difficilement se départir!

Entendre Maxime Boilard raconter son parcours et comment cette prise de conscience s'est imposée à lui à travers les nombreux exploits sportifs relevés et le développement de sa pratique en coaching d’équipes, ça nous a fait réfléchir.

Merci pour cette réflexion! »

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Stéphanie Beaudry

Directrice Développement des Affaires

Groupe Sutton - Québec inc.

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« Nous avons ressenti le caractère posé de Maxime et son désir de nous éveiller aux bienfaits d'adopter un état d'esprit sain, dans le respect des limites de chacun. Il nous a transmis ses connaissances par ses mots et par sa façon d'être. 

Nos courtiers sont ressortis avec des trucs concrets et applicables aux différents contextes de performance qu'ils vivent au quotidien, notamment par l'utilisation de la méditation et aussi par le biais de l'écriture de leurs pensées et émotions. 
 
Nous recommandons vivement cette conférence à toute entreprise ayant à coeur le bien-être et l'équilibre de ses employés. »

Plusieurs formules proposées

Toutes nos conférences sont disponibles selon les formules suivantes:

Conférence de sensibilisation (45 à 90 minutes)

Atelier et retour en entreprise avec un plan d’action
(½ à 1 journée)

Accompagnement en coaching pour transformer l’équipe
(12-18 mois)

CANU vous aide à trouver votre glisse en équipe, pour vous connecter à vos forces au point où vous n’avez plus à forcer.

info@canuinc.com

514 318-2268

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